Theo số liệu thống kê 27 ngân hàng có cổ phiếu giao dịch trên sàn chứng khoán Việt Nam, tổng lợi nhuận trước thuế lũy kế 9 tháng đạt 186.204 tỷ đồng, tăng 38% so với cùng kỳ năm 2021. Trong đó, 7/27 nhà băng đạt lợi nhuận trên 10.000 tỷ đồng, đứng đầu danh sách là Vietcombank với hơn 24.940 tỷ đồng, Techcombank ghi nhận lãi 20.822 tỷ đồng, VPBank báo lãi trước thuế 19.837 tỷ đồng, BIDV lãi 17.677 tỷ đồng...
Theo khảo sát của Người Đồng Hành, trung bình toàn ngành, thu nhập nhân viên ngân hàng ở mức 26,8 triệu đồng/người/tháng, tăng 9% so với cùng kỳ năm 2021. Những đơn vị dẫn đầu lợi nhuận trước thuế lại không đồng nghĩa với việc sẽ trả lương nhân viên cao nhất. Techcombank chi thu nhập bình quân nhân viên cao nhất hệ thống với 44 triệu đồng/người/tháng, không thay đổi so với cùng kỳ. Đứng thứ hai, nhân viên Vietcombank có mức thu nhập 37,4 triệu đồng/tháng, tăng gần 10%. Ở vị trí thứ 3 là MB, thu nhập mỗi nhân viên đạt 37,2 triệu đồng, tăng 22%. Theo sau là ACB với mức thu nhập mỗi nhân viên đạt 36,1 triệu đồng/tháng, tăng 13%.
Ngoài ra còn có 4 nhà băng khác ghi nhận mức chi thu nhập bình quân trên 30 triệu đồng/người/tháng như VietinBank (35,4 triệu đồng, tăng 10%), Sacombank (33,4 triệu đồng, tăng 15%), MSB (32,4 triệu đồng, tăng 22%) và TPBank (30,2 triệu đồng, tăng 15%).
Xét về mức tăng trưởng thu nhập của nhân viên so với cùng kỳ, Viet Capital Bank và KienlongBank là hơn đơn vị ghi nhận mức tăng trên 25%. Trong đó, thu nhập bình quân nhân viên Viet Capital Bank là 23,4 triệu đồng/tháng, tăng 29% và thu nhập nhân viên KienlongBank ở mức 22,3 triệu đồng/tháng, tăng 25%.
Ở hướng ngược lại, 4/27 đơn vị ghi nhận thu nhập bình quân giảm so với cùng kỳ là BIDV, SHB, NamABank và OCB. Trong đó, thu nhập của nhân viên NamABank giảm 14%, xuống còn 22,8 triệu đồng/tháng. Thu nhập nhân viên SHB giảm 10%, còn 25,6 triệu đồng. OCB giảm 6,3% còn 22,7 triệu đồng/người/tháng, BIDV giảm 1,4% còn 22,1 triệu đồng/người/tháng.
Những con số trên Người đồng hành thống kê dựa trên chi phí cho nhân viên của 27 ngân hàng niêm yết trên tổng số nhân viên theo BCTC hợp nhất quý III. Do đó, trên thực tế mức lương bình quân trên mỗi nhân viên sẽ có sự khác nhau tùy thuộc mỗi một vị trí làm việc tại ngân hàng cũng như thâm niên, kinh nghiệm làm việc, đặc thù giữa các bộ phận trong ngân hàng cùng nhiều tiêu chí khác nhau...
Tính đến hết ngày 30/9 tổng lượng nhân viên ngân hàng làm việc trong hệ thống là 270.600 người, tăng 8,2% so với 9 tháng năm 2021.
Theo số liệu tổng hợp, 26/27 ngân hàng ghi nhận tăng trưởng số lượng nhân viên, một số đơn vị đạt mức tăng trưởng hai chữ số như OCB tăng 35% lên hơn 7.500 nhân viên, TPBank tăng hơn 22% lên gần 9.000 người, NamABank tăng 21% lên 4.500 người, VPBank tăng 18% lên 27.400 người, LienVietPostBank tăng 16%, lên 12.200 người... Chỉ duy nhất VietBank giảm nhân sự 2,6% xuống còn 2.509 người.
Hiện BIDV tiếp tục là đơn vị có quy mô nhân sự lớn nhất toàn hệ thống với hơn 28.100 nhân viên, tăng 6% so với cùng kỳ năm trước. Ở vị trí thứ hai là VPBank với 27.400 nhân sự, tăng 18%. Theo sau là VietinBank với hơn 25.000 nhân viên, xấp xỉ với cùng kỳ.
Ngoài ra, ba đơn vị khác ghi nhân quy mô nhân sự hơn 15.000 người gồm Sacombank (18.360 nhân viên), MB (16.000 nhân viên), HDBank (15.960 nhân viên). Ngược lại, ba nhà băng có quy mô nhân sự nhỏ nhất hệ thống là PGBank (1.677 nhân viên), VietABank (1.484 nhân viên) và và SaigonBank (1.392 nhân viên).
